С какого возраста можно работать в Украине?

С какого возраста можно работать в Украине? Такой вопрос волнует многих подростков, ведь часто хочется иметь свои средства.

С какого возраста можно работать в Украине?

По закону Украины лица до 16 лет работать не могут. Как исключение, с согласия одного из родителей или лица, его заменяющего, могут приниматься на работу лица, достигшие пятнадцати лет.

Продолжительность рабочей недели для подростков 16-18 лет составляет 36 часов.

В соответствии со ст. 21 Закона Украины «Об охране детства», ст. 188 Кодекса законов о труде Украины (далее - КЗоТ Украины) ребенок может быть принят на работу после достижения им 16 лет или, как исключение, по достижении 15 лет с согласия одного из родителей при условии, что его работа не будет наносить вред здоровью и обучению.

Привлечение детей к выполнению работ с тяжелыми, вредными или опасными условиями, в подземных, ночных, сверхурочных работ и работ в выходные дни - запрещено (ст. 192 КЗоТ Украины).

Трудовым законодательством предусмотрен целый ряд прав и льготных условий работы для несовершеннолетних, в частности:

- сокращенная продолжительность рабочего времени с сохранением оплаты труда как за полную продолжительность - для работников в возрасте от 16 до 18 лет - 36 часов в неделю, для лиц в возрасте от 15 до 16 лет - 24 часов в неделю (ст 51, 194 КЗоТ Украины);

- ограничение относительно освобождения от работы по инициативе работодателя - только с согласия службы по делам детей (ст. 198 КЗоТ Украины);

- улучшенные условия для отпусков несовершеннолетних работников - продолжительность в 31 день, назначения в удобное время и т.д. (Ст.ст. 75, 195 КЗоТ Украины, ч. 8 ст. 6, п. 3 ч. 7 ст. 10, п. 1 ч. 13 ст. 10, ч. 5 ст. 11, ч. 5 ст. 24 Закона Украины «Об отпусках»).

Статьей 22 Закона Украины «Об охране детства», ч. 3 ст. 35 ГК Украины предусмотрено право ребенка, которому исполнилось 16 лет, заниматься предпринимательской деятельностью. Ребенок регистрируется как предприниматель при наличии письменного согласия родителей.